Process Communication Model® (PCM)
Menschen besser verstehen
Mit PCM verstehen Sie sich selbst und andere besser und kommunizieren gezielter, auch in schwierigen Situationen.
Wie wir sprechen, zuhören, reagieren und nonverbal wirken, sagt immer auch etwas über unsere Persönlichkeit.
Der US-amerikanische Psychologe Taibi Kahler erkannte diesen Zusammenhang und entwickelte auf Grundlage seiner psychologischen Forschung das Process Communication Model® (PCM). Heute wird PCM weltweit als Persönlichkeits- und Kommunikationsmodell eingesetzt.
Was bringt PCM?
PCM hilft Ihnen,
- Menschen schneller und differenzierter einzuschätzen
- gezielter zu kommunizieren
- auch in schwierigen Situationen mehr Handlungsmöglichkeiten zu haben
- sich selbst besser zu verstehen und unter Stress bewusster zu reagieren
Warum verstehen wir uns mit manchen Menschen auf Anhieb, während die Kommunikation mit anderen immer wieder herausfordernd ist?
Menschen nehmen Situationen unterschiedlich wahr, kommunizieren unterschiedlich und haben unterschiedliche Bedürfnisse. Genau hier setzt PCM an.
Wenn du willst, dass andere dich verstehen, dann sprich deren Sprache.
Taibi Kahler, Ph.D.
Sechs Persönlichkeitsanteile, ein individuelles Profil
PCM beschreibt sechs Persönlichkeitstypen. Jeder Mensch trägt alle sechs Anteile in sich, in einer ganz individuellen Zusammensetzung und Ausprägung.
Damit zeichnet PCM ein differenziertes Bild von Menschen und hilft Ihnen zu erkennen,
- wie wir bevorzugt wahrnehmen und kommunizieren
- welche Stärken und Potenziale wir mitbringen
- was uns motiviert
- welche psychischen Bedürfnisse für uns wichtig sind
- wie wir auf andere Menschen reagieren
- wie sich unser Verhalten unter Stress verändern kann
Kurz gesagt: PCM schafft mehr Verständnis für sich selbst und für andere.
Sich selbst besser verstehen
Selbstreflexion ist ein wesentlicher Bestandteil von PCM. Sie beschäftigen sich mit Fragen wie:
Was brauche ich, damit es mir gut geht? Wie kommuniziere ich bevorzugt? Welche Verhaltensweisen fordern mich besonders heraus? Woran erkenne ich, dass ich selbst unter Stress gerate?
Wer die eigenen Muster kennt, reagiert bewusster und gestaltet Kommunikation aktiv.
Kommunikation, die ankommt
Jeder Mensch braucht eine andere Ansprache. Manchmal helfen klare Fakten, manchmal Wertschätzung, manchmal Tempo, Humor oder einfach etwas Ruhe. PCM zeigt Ihnen, was gerade wirklich gebraucht wird, und wie Sie Ihre Kommunikation darauf abstimmen, ohne sich selbst zu verbiegen.
Das macht PCM besonders wertvoll für Teams, Führung, Gesundheitsberufe, Beratung und überall dort, wo Menschen miteinander arbeiten oder leben.
So wird Unterschiedlichkeit zu etwas, das Sie besser verstehen und bewusst nutzen können.
PCM-Training
Die Praxistauglichkeit macht PCM für mich so besonders. Als Trainerin und Ordinationscoach beschäftige ich mich seit vielen Jahren mit Kommunikation, Zusammenarbeit und den unterschiedlichen Menschen, die uns im beruflichen Alltag begegnen.
In meinen PCM-Trainings wenden Sie das Gelernte direkt an: Wir beobachten, probieren aus, reflektieren und übertragen die Erkenntnisse auf reale Situationen. Dazu kommen Fachwissen, viele Praxisbeispiele und eine Portion Humor. Ja, wir lachen dabei auch.
Am Ende des Trainings verstehen Sie sich selbst besser, nehmen Menschen differenzierter wahr und haben mehr Möglichkeiten, wirklich in guten Kontakt zu kommen.
Menschen sind verschieden. Gute Kommunikation berücksichtigt genau das.
Stimmen
Das sagen Kund:innen
Barbara Weber vermittelt Fachwissen lebendig und schafft eine angenehme Lernatmosphäre, in der sich alle aktiv einbringen können.
Mag. Bianca Reichör
WIFI WKK
Abwechslungsreiche Weiterbildungen mit viel Praxisbezug, Humor und wertvollen Impulsen für unsere Kund:innen.
L.f.GuK Christian Ringer, MBA
bfi Steiermark gGmbH
Lassen Sie uns über Ihr PCM-Training sprechen
Sie möchten sich selbst und andere besser verstehen und Kommunikation gezielter gestalten?
Gemeinsam finden wir das passende Format für Sie oder Ihr Team.
